每天工作10小时，若未经审批，则违法。依据《劳动法》，国家实行每日不超过8小时工作制，超时需劳动部门审批，否则违法。长期超时工作可能损害员工健康，影响工作效率。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理超时工作问题，可协商、投诉或仲裁。首先尝试与雇主协商调整工时；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；必要时，可申请劳动仲裁维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工作10小时不合法。处理方式：1. 与雇主沟通，要求调整至合法工时；2. 收集超时工作证据，向劳动监察举报；3. 若权益受损，申请劳动仲裁，要求赔偿。
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